Cilj studije je da se na osnovu istih kriterija utvrdi ili pokaže da li su u poslovima upravljanja i rukovođenja općinama žene manje, više ili jednako uspješne kao i muškarci, a u obzir su uzeti sljedeći pokazatelji: broj poslovnih subjekata, omjer uvoza i izvoza, prosječne neto plate, stepen (ne)zaposlenosti stanovništva, investicije, te na osnovu lične procjene uspješnosti razvoja općine koju su dale načelnice iz svoje perspektive. Podaci općina u kojima su na čelu načelnice poređeni sa podacima općina srodnih po broju stanovnika i godišnjem budžetu na čijem su čelu muškarci i studija obuhvata sljedeće općine: Visoko – Gradačac; Doboj Jug – Domaljevac / Šamac; Novi Grad – Bosanska Krupa; Kalinovik – Foča / Ustikolina; Mrkonjić Grad – Čitluk. U općinama Visoko, Doboj Jug, Novi Grad, Kalinovik i Mrkonjić Grad rukovode načelnice, a ostalim općinama – kako ovdje analiziranim tako i u svim ostalim u Bosni i Hercegovini rukovode muškarci. Na osnovu analize indikatora, ovo istraživanje pokazuje da ne postoji niti jedan realan razlog zašto je “pametnije“ ili ekonomski prihvatljivije imenovati muškarca na čelo općine umjesto ženu, te da su i žene jednako umješne upravljati općinom - ali im treba dati i jednake šanse.
© Heinrich-Böll-Stiftung e.V.
Schumannstraße 8
10117 Berlin
T +49 (30) 285 34-0
F +49 (30) 285 34-109
www.boell.de
info@boell.de